Dialogue social
Alice Rustique, chargée d’études en macroéconomie et marché du travail du Groupe Alpha - © D.R.
Alice Rustique, chargée d’études en macroéconomie et marché du travail du Groupe Alpha - © D.R.

« Les turbulences de l’économie : un coup dur pour les entreprises » (Alice Rustique, Groupe Alpha)

« Les entreprises font face à une conjoncture morose qui fragilise leur santé économique et réduit leurs marges de manœuvre pour augmenter les salaires », indique Alice Rustique, chargée d’études en macroéconomie et marché du travail du Groupe...

Pierre de Villeneuve, associé capital humain chez Deloitte - © D.R.
Pierre de Villeneuve, associé capital humain chez Deloitte - © D.R.

« La pédagogie, constitutive de la maturité du dialogue social » (Pierre de Villeneuve, Deloitte)

« Les représentants du personnel peuvent aider la direction à comprendre les enjeux du corps social et les attentes des salariés, à condition qu’elle soit à l’écoute. Pour prendre conscience de l’importance de cette maturité dans le dialogue...

Pour le délégué central adjoint CFDT de Renault, il est nécessaire de parler des fins de carrières - © D.R.
Pour le délégué central adjoint CFDT de Renault, il est nécessaire de parler des fins de carrières - © D.R.

Renault : « Le futur accord social ne prévoit aucune réduction des effectifs » Éric Leborgne (CFDT)

« Le futur accord n’a pas vocation à annoncer des suppressions d’effectifs, ce qui nous a rassurés - même si nous restons prudents dans le contexte automobile actuel », indique Éric Leborgne, délégué central groupe adjoint CFDT chez Renault, au...

Julien Sportès, Président de Tandem expertise, cabinet de conseil auprès des élus du CSE - © D.R.
Julien Sportès, Président de Tandem expertise, cabinet de conseil auprès des élus du CSE - © D.R.

Julien Sportès (Tandem expertise) : « Vie simplifiée des entreprises : une attaque du dialogue social »

Julien Sportès, président de Tandem expertise, cabinet de conseil auprès des élus du CSE, dénonce une régression du dialogue social avec le rapport parlementaire « Rendre des heures aux Français » remis le 15 février 2024 à Bruno Le Maire...

Jean-Marc Etienne, directeur de mission Secafi - © D.R.
Jean-Marc Etienne, directeur de mission Secafi - © D.R.

J.-M. Étienne (Secafi) : « Le CSE doit définir ses priorités pour le pouvoir d’achat des salariés »

Avec l’inflation, le pouvoir d’achat des salariés est un sujet important, en particulier sur le partage de la valeur. Comment le CSE et les organisations syndicales peuvent-ils se positionner ? Jean-Marc Etienne, directeur de mission chez Secafi...

Inès Haeffner, consultante senior au cabinet Plein Sens - © D.R.
Inès Haeffner, consultante senior au cabinet Plein Sens - © D.R.

Inès Haeffner (Plein Sens) : « Le dialogue social peut être pensé comme une organisation du travail »

2022 marque le premier renouvellement des CSE. Cette instance unique, mise en place par les Ordonnances Macron en 2017, centralise le dialogue social et dispose de prérogatives élargies. Inès Haeffner, consultante senior au cabinet Plein Sens...