Intersyndicale : mobilisation pour la hausse des salaires et le droit de grève le 18 octobre 2022
Réunis en intersyndicale à la CGT, le 13 octobre 2022, les syndicats CGT, FO, FSU, Solidaires et les mouvements d’étudiants se sont engagés à « organiser partout avec les jeunes et les salariés des différents secteurs professionnels des...
Réforme des retraites : le projet de loi sera adopté d’ici mars 2023, selon le gouvernement
Après un cycle de discussions, le projet de loi sur la réforme des retraites sera adopté d’ici mars 2023 pour une entrée en vigueur en juillet 2023. Le calendrier de concertation a été présenté le 5 octobre 2022 par Olivier Dussopt, ministre du...
J.-M. Étienne (Secafi) : « Le CSE doit définir ses priorités pour le pouvoir d’achat des salariés »
Avec l’inflation, le pouvoir d’achat des salariés est un sujet important, en particulier sur le partage de la valeur. Comment le CSE et les organisations syndicales peuvent-ils se positionner ? Jean-Marc Etienne, directeur de mission chez Secafi...
PSE de Just Eat : « Une remise en cause de nos luttes et de notre modèle social » (F. Souillot, FO)
Dans le cadre du plan social prévoyant le licenciement de 350 livreurs de Just Eat, une centaine étaient en grève mercredi en France, à l’appel de Force Ouvrière.Lors d’une conférence de presse à Paris le 5 octobre 2022, Frédéric Souillot...
Un syndicat ne peut pas demander la nullité d’un règlement intérieur pour non consultation des IRP
Un syndicat n’est pas recevable à demander au tribunal la nullité d’un règlement intérieur ou son inopposabilité à l’ensemble des salariés, en raison du défaut de consultation des IRP par l’employeur, juge la Cour de cassation dans un arrêt du...
Référents harcèlement sexuel et agissements sexistes : quel bilan depuis leur mise en place ?
Les référents ont-ils des moyens suffisants pour exercer leur mandat ? Les référents qui sont des lanceurs d’alerte sont-ils suffisamment protégés ?Ce sont notamment les sujets qui ont été abordés lors du colloque sur le bilan des...
« La cohésion sociale de notre république, c’est aussi le paritarisme » Frédéric Souillot, FO
Loi pouvoir d’achat, réforme des retraites, paritarisme et dialogue social. Ce sont quelques-uns des sujets d’actualité analysés par Frédéric Souillot, secrétaire général de Force ouvrière, lors du débriefing social organisé par News Tank RH et...
Titres-restaurant : augmentation du plafond d’utilisation journalier de 19€ à 25€ à partir du 01/10
Le montant maximal journalier d’utilisation des titres-restaurant passe de dix-neuf euros à vingt-cinq euros, indique le décret du 29 septembre 2022 relevant le plafond d’utilisation des titres-restaurant.Publié au JO le 30 septembre 2022, le...
Eric Leborgne (CFDT) : « Le travail de négociation efficace est fondamentalement solidaire »
Délégué central adjoint CFDT dans le secteur ingénierie/tertiaire chez Renault depuis 2021, Eric Leborgne fonde son engagement syndical sur le travail collectif et solidaire.Passionné de sujets relatifs à la qualité de vie au travail, il revient...
Une consultation ponctuelle du CSE peut être indépendante de celle sur les orientations stratégiques
Une consultation ponctuelle du CSE sur un projet déterminé de l’employeur, ayant des conséquences sur l’emploi, n’est pas conditionnée à la consultation du CSE sur les orientations stratégiques de l’entreprise, juge la Cour de cassation dans un...
« Avec la formation, le CSE peut devenir un véritable levier de performance »
Instituée dans le cadre des Ordonnances Macron du 22 septembre 2017, la fusion des CE, CHSCT et DP a donné naissance au Comité Social et Economique. Si les élus du CSE disposent d’un droit à la formation, force est de constater que nombre d’entre...
« Pour une transition juste, il faut consulter et convaincre les salariés » Philippe Martinez, CGT
La transition environnementale va tendre vers une remise en cause des conditions de vie et de travail. Comment articuler au mieux les enjeux économiques, sociaux et environnementaux auxquels les entreprises et les salariés sont...
Comité central d’entreprise : l’ordre du jour peut être modifié en début de réunion à l’unanimité
L’ordre du jour du comité central d’entreprise peut être modifié en début de réunion à l’unanimité des membres présents, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 13 septembre 2022. Le contexteUn CCE saisit le Tribunal Correctionnel d’une...
« 1 cadre sur 4 estime que sa santé mentale s’est dégradée ces 2 dernières années » (étude Apec)
Plus de la moitié des cadres ont un sentiment de surcharge, d’épuisement professionnel ou de stress intense. Par ailleurs, un cadre sur quatre estime que sa santé mentale s’est dégradée ces deux dernières années.C’est le constat de l’étude sur la...
P. Martinez (CGT) : « L’institutionnalisation du syndicalisme est contraire à ce que nous promouvons »
Secrétaire général de la CGT depuis 2015, Philippe Martinez développe une approche militante basée sur la proximité avec la réalité du terrain.À travers son parcours syndical, il livre ses réflexions sur la défense des salariés et les évolutions...
Licenciement licite du salarié dénigrant son employeur de manière publique et manquant à sa loyauté
Un salarié, qui affirme publiquement à un autre salarié que les dirigeants de l’entreprise l’auraient insulté, peut être licencié pour manquement à son obligation de loyauté et dénigrement, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 15 juin 2022...